Interrog\u00e9e par le quotidien Les Echos du 11\/12\/2013 sur les mesures envisag\u00e9es par le rapport Lemi\u00e8re sur l\u2019emploi des femmes, le ministre des Droits des femmes condamne la conjugalisation et la familialisation de la fiscalit\u00e9. Objectif en clair : p\u00e9naliser les m\u00e9nages mono-actifs, autrement dit, imposer le parent 2 (suivez mon regard) au foyer\u2026 Extraits.<\/p>\n
Les Echos. \u2014Le rapport Lemi\u00e8re souligne que le taux d\u2019emploi des femmes reste inf\u00e9rieur de 9 points \u00e0 celui des hommes. Comment y rem\u00e9dier ?<\/p>\n
Najat Vallaud-Belkacem . \u2014 L\u2019\u00e9galit\u00e9 professionnelle a beaucoup \u00e9t\u00e9 abord\u00e9e sous l\u2019angle de la lutte contre les discriminations dans l\u2019emploi, au risque d\u2019oublier la question, cruciale, de l\u2019acc\u00e8s \u00e0 l\u2019emploi toujours bien moindre pour les femmes que pour les hommes. C\u2019est une question de justice mais aussi un enjeu \u00e9conomique majeur. En r\u00e9sorbant cet \u00e9cart, on peut gagner 0,5 point de croissance par an pendant 10 ans. C\u2019est la conclusion de l\u2019OCDE. Mon objectif est d\u2019y parvenir d\u2019ici \u00e0 10 ans. L\u2019ann\u00e9e 2014 doit \u00eatre un d\u00e9clic pour cela.<\/p>\n
Quels moyens d\u2019action pr\u00e9conisez-vous ?<\/p>\n
De nombreuses r\u00e9formes sont d\u00e9j\u00e0 lanc\u00e9es en ce sens : d\u00e9veloppement des places en cr\u00e8ches, refonte du cong\u00e9 parental, lutte contre les temps partiels trop r\u00e9duits… Nous allons par ailleurs faire de l\u2019ann\u00e9e 2014, l\u2019ann\u00e9e de la mixit\u00e9 des m\u00e9tiers. Une plateforme d\u2019action associera tous les acteurs \u00e9conomiques sur ce chantier.<\/p>\n
Parmi les leviers \u00e0 mobiliser, il faut revaloriser les emplois les plus f\u00e9minis\u00e9s dans le cadre des classifications de branches. Ces classifications sont anciennes, avec une approche tr\u00e8s sexu\u00e9e d\u00e9sormais obsol\u00e8te. Il faut donc les r\u00e9viser. Plus en amont, la cr\u00e9ation d\u2019un grand service public de l\u2019orientation a notamment pour ambition de se fixer des objectifs de mixit\u00e9 dans les \u00e9tudes sup\u00e9rieures. [\u2026]<\/p>\n
Comment mieux int\u00e9grer cet objectif de mixit\u00e9 professionnelle dans les politiques de l\u2019emploi ?<\/p>\n
Nous avons veill\u00e9 aux objectifs sexu\u00e9s pour les emplois d\u2019avenir et irons dans ce sens pour les autres contrats aid\u00e9s. Nous devons aussi faciliter la reprise de carri\u00e8re pour les femmes apr\u00e8s les interruptions li\u00e9es \u00e0 l\u2019arriv\u00e9e d\u2019un enfant. Aujourd\u2019hui, une femme qui veut reprendre un emploi, se r\u00e9orienter ou cr\u00e9er son entreprise rencontre beaucoup de difficult\u00e9s. Il y a pourtant une forte demande. C\u2019est l\u2019un des enjeux du compte personnel de formation et de la n\u00e9gociation en cours sur la formation professionnelle et c\u2019est un enjeu de la r\u00e9forme de l\u2019apprentissage que nous pr\u00e9parons. [\u2026]<\/p>\n
L\u2019une des pr\u00e9conisations porte aussi sur la fiscalit\u00e9, jug\u00e9e dissuasive pour l\u2019emploi des femmes…<\/p>\n
C\u2019est une dimension essentielle en effet et un enjeu \u00e0 part enti\u00e8re de la remise \u00e0 plat de la fiscalit\u00e9. L\u2019emploi des femmes est encore v\u00e9cu comme un travail et un salaire d\u2019appoint, et le syst\u00e8me fiscal renforce cet \u00e9tat de fait car il repose sur le principe de la conjugalisation. Il est donc tr\u00e8s co\u00fbteux de travailler pour le deuxi\u00e8me apporteur de ressources du m\u00e9nage qui est souvent la femme. Seuls trois pays dans l\u2019OCDE pratiquent la familialisation obligatoire de l\u2019imp\u00f4t sur le revenu : la France, le Portugal et le Luxembourg… L\u2019individualisation de l\u2019imp\u00f4t favorise, \u00e0 l\u2019inverse, l\u2019emploi des femmes.<\/p>\n
Cela revient-il \u00e0 augmenter les imp\u00f4ts pour les couples mono-actifs ?<\/p>\n
La pression fiscale doit rester stable ce qui n\u2019exclut pas des incitations positives \u00e0 la bi-activit\u00e9. Il faut avoir \u00e0 l\u2019esprit les gains consid\u00e9rables en termes d\u2019activit\u00e9 \u00e9conomique et de cotisations sociales d\u2019un taux d\u2019emploi des femmes plus \u00e9lev\u00e9. Une telle r\u00e9flexion se justifie donc au plan macro\u00e9conomique. Mais aussi au niveau des individus : aujourd\u2019hui pr\u00e8s de 50% des couples finissent par se s\u00e9parer. Ces s\u00e9parations sont le r\u00e9v\u00e9lateur des vuln\u00e9rabilit\u00e9s induites pour les femmes et pour les hommes par une r\u00e9partition trop sexu\u00e9e des r\u00f4les. Les femmes en particulier se retrouvent pr\u00e9caris\u00e9es car elles ont moins investi le champ du travail. Tout ce qui peut donc favoriser la bi-activit\u00e9 au sein des couples \u00e9vite aux individus de tomber dans la pr\u00e9carit\u00e9 une fois le couple d\u00e9fait.<\/p>\n
Faut-il aussi r\u00e9former les aides aux travailleurs pauvres ?<\/p>\n
Du fait de sa forte dimension familiale, le bar\u00e8me du RSA peut avoir un effet d\u00e9sincitatif \u00e0 la reprise d\u2019emploi pour les conjoints, g\u00e9n\u00e9ralement des femmes. Une r\u00e9flexion a \u00e9t\u00e9 engag\u00e9e par le d\u00e9put\u00e9 Christophe Sirugue pour un rapprochement avec la prime pour l\u2019emploi. Dans le cadre de ce rapprochement, les propositions qui sont sur la table vont vers davantage d\u2019individualisation.<\/p>\n
Propos recueillis par Derek Perrotte et Elsa Conesa.<\/p>\n
Sources : LesEchos<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Interrog\u00e9e par le quotidien Les Echos du 11\/12\/2013 sur les mesures envisag\u00e9es par le rapport Lemi\u00e8re sur l\u2019emploi des femmes, le ministre des Droits des femmes condamne la conjugalisation et la familialisation de la fiscalit\u00e9. Objectif en clair : p\u00e9naliser … Continuer la lecture